 Personalpolicy:
Stacke Hydraulik skall vara en arbetsgivare som har ansvar för, och visar respekt för samtliga medarbetare, oavsett kön eller nationalitet. Företaget förväntar sig att den anställde gör lika inför företaget och övriga anställda. Som anställd hos Stacke Hydraulik tar du ansvar för dina arbetsuppgifter och förväntas utvecklas i linje med företagets och omvärldens förväntningar.
Fackligt:
Stacke Hydraulik är ansluten till organisationen Teknikföretagen och företaget har kollektivavtal med Metallindustriarbetarförbundet, SIF och Ledarna. Företaget har en verkstadsklubb och en tjänstemannaklubb, som är företagets förhandlingspartners.
Ekonomi/lön:
Samtliga anställda har en månadslön som grundar sig på kompetens och erfarenhet samt vad du utför som medarbetare i företaget. Det utgår lönetillägg för effektivitet, kvalitet och leveranssäkerhet. Genom ökad kunskap, att ta på dig svårare arbetsuppgifter, vara noggrann och effektiv, kan du som anställd vid Stacke Hydraulik individuellt påverka din lön.
Kompetensutveckling:
Företaget har program för kompetensutveckling vilket sker löpande i grupp eller individuellt, vilket ger den anställde möjlighet att växa i arbetsuppgifter och på ett kompetent sätt kunna utföra dessa.
Personalklubb:
Företaget har en personalklubb, som bland annat aktiverar friskvård och kamratlig sammanhållning.
Fritiden:
Motionsanläggningen ”Fritiden” finns i företaget för enskilda aktiviteter på fritiden.
< Text
nedan är f.n. dold : >
Matsal/personalrestaurang:
Företaget serverar frukost respektive lunch i företagets personalmatsal.
|
